第三方检测机构实验室管理,本文关于检测机构论文范文,可以做为相关论文参考文献,与写作提纲思路参考。
检测机构论文参考文献：
摘 要：实验室是现代科学研究、检测等工作开展的重要载体,要求通過有效管理保证实验室的工作效果,尤其是检测机构的实验室.基于此,本文分别就第三方检测机构实验室人员管理、设备管理、技术管理、技术管理四个方面展开论述,给出管理原则、方法等基本内容,以期通过分析明晰理论,为后续实验室管理工作提供必要参考.
关键词：检测机构 实验室 人员管理 技术管理
前言：第三方检测机构又称公正检验,指两个相互联系的主体之外的某个客体,当该客体介入工作后.即被称为第三方.第三方可以和两个主体有联系.也可以独立于两个主体之外,以公正、权威的非当事人身份,根据有关法律、标准或合同进行商品检验活动.第三方检测的核心平台是实验室,实验室为检测机构提供技术、设备方面的实际支持,就第三方检测机构实验室管理进行分析十分必要.
一、人员管理
人员管理是第三方检测机构实验室管理的基本内容,主要作用是保证由人员负责的各环节工作得以有序进行,如数据采集、计算、报告分析等.以工程检测为例,实验室人员需要通过现场测量等方式获取各项数据信息,将工程质量分为若干指标,得出系统的、科学的检测结果.针对人员的管理主要牵涉到两个方面,一是人员的培育,二是人力资源的挖掘和开发.
自2000年以来.我国第三方检测工作开始大规模开展,人才需求量激增,对人才的能力要求也越来越高,各检测机构可以结合自身需求,拟定人才培育计划.如装配式住宅建筑日益兴起.第三方检测机构可以着眼于装配式混凝土结构检测、装配式钢结构检测等准备工作,加大人才培育力度,拟定长、中、短三期培育计划.使人员渐渐达到工作水平要求.人力资源的挖掘和开发是人员管理较高层次的工作,该项工作强调将人力资源管理作为长期工程,结合检测机构自身需要,培育人员专业能力和综合能力,对于能力突出的人员,尝试交付更多任务,使其得到锻炼、快速成长,对组织、统筹能力较强的人员,则交付一些管理任务,保证人力资源的开发和使用效果.
二、设备管理
第三方检测机构实验室管理的核心内容之一是设备管理.现代化的工程检测需要借助技术设备进行.如常见的无损检测.在工程建设完成后、投入使用后.检测工作依然需要周期进行,但不能在破坏建筑的情况下开展检测,无损技术因此得到重视.混凝土结构无损检测、钢筋无损检测、防腐涂层无损检测都需要借助现代设备,包括高内阻自然电位仪、电锤、声波换能器、回弹仪等等.以高内阻自然电位仪为例,该设备的管理一般以常规检测、性能测试、故障预防为主.常规检测又分为周期检测和使用前检测,由于该设备使用电能工作,要求存放于避光处,且空气相对湿度应该较小,以免设备受潮.检测工作需要了解设备外观有无破损、漏电情况,同时针对其线路连接稳定性、线路绝缘情况进行检测,确认无误后,还要求检测数字系统工作能力.使用前检测是指在进行工程检测前,对高内阻自然电位仪进行全面检测,确保其性能优良.
性能测试主要针对设备的核心工作能力展开检测,高内阻自然电位仪检测间隔多在一个月以上,一般应用实测法了解设备的检测性能和效果,如果多次检测数据相近,表明设备性能优良,如果多次检测差异较大,表明设备性能不佳,需要进行进一步的处理.故障预防针对可能出现的问题进行,如高内阻自然电位仪可能面临电场制造能力不足的问题,该问题多由设备构件老化、电阻或者电流异常所致,要求周期进行核心结构更换,如果设备使用频率高,应缩短更换周期.
三、技术管理
技术管理主要包括技术更新、技术应用、技术规范、技术标准四个方面.我国针对建筑检测的标准并不是一成不变的,要求第三方检测机构进行实验室管理时,充分考虑技术方面的问题.结合国家标准进行技术的更新、应用.调整技术规范和标准.具体而言,技术更新主要以国家最新标准为指导,如国家对饰面型防火涂料检测标准进行调整,此前饰面型防火涂料检测以隧道燃烧法作为标准项目.调整后以难燃性试验代替隧道燃烧法.在实验室管理中,应立即更新相关指标,并采买检测精度更高的设备,培训人员掌握设备实用技术,投入到具体工作中.技术规范的革新要求以设备和技术的变化为基准,基本原则是保证检测工作规范有序,结果科学可信.技术标准的执行以国家标准为基本准绳,以检测委托方的要求为实际要求,应确保实验室内的技术、设备始终能够与工作要求契合,保证检测工作的有效性.
四、安全管理
安全管理是第三方检测机构实验室管理的一个延伸化内容,在现代建筑检测过程中,存在多种形式的安全风险,如高空作业、酸碱物质腐蚀、建筑构件耐火极限检测等等.在实际工作中,要求第三方检测机构明确不同环节的标准化工作流程,同时准备足够的、质量可靠的防护设备.如建筑构件耐火极限检测,该项工作是通过建筑构件耐火试验装置进行,通过设备收集试验数据,判断构件的耐火极限大小.在检测过程中,由于该装置使用液化气作为燃料,且燃气用量较大,要求检测工作人员穿戴防护用品,在进行检测前,应对燃气管路及点火器进行检测,确保不会出现漏气、阻塞等问题,再进行点火试验,燃烧试验、收集数据.对于酸碱物质检测,则应穿戴防护服装,并在规范的检验流程下进行作业.确保检测安全性.
总结：综上,第三方检测机构实验室管理牵涉到多项内容,出于对其工作特殊性的考虑,任何环境都要强调管理成效.人员管理的核心内容是人才培育和资源开发,以保证各环节工作高效有序.设备管理强调常规检查以及重要设备的更新,技术管理是第三方检测机构实验室管理的重点,应确保实验室所用技术科学、先进,满足实际工作所需,最后还应强调安全管理,综合提升实验室工作质量.
结论：关于本文可作为相关专业检测机构论文写作研究的大学硕士与本科毕业论文检测机构论文开题报告范文和职称论文参考文献资料。
检验检疫系统检测机构成本管理
[摘要]根据国务院关于分类推进事业单位改革指导意见，事业单位从事公益服务、可部分由市场配置资源的划定为公益二类。不同类别的事业单位适用的财务核算。
防雷检测机构质量管理体系构建应用
摘 要：本文简要探讨了质量体系的前期准备，重点分析了防雷检测机构质量管理体系构建，最后分别从内部审核、内部管理评审和合同评审三个方面分析质量体系。
食品药品检验检测机构如何管理和核算存货
摘 要：食品药品检验检测机构主要从事食品、药品、化妆品、保建品、医疗器械等多项检验的事业单位，在检验过程中大量使用各种化学材料、玻璃器皿、低值。
我国第三方检测机构中存在问题解决
摘 要：随着社会经济的不断发展，人们越来越开始重视产品的检测，处于这样的背景下，民营第三方检测机构异军突起，迅速在检测市场中实现了生存和发展。但。