矿山安全管理核心框架结构探究,此文是一篇框架结构论文范文,为你的毕业论文写作提供有价值的参考。
框架结构论文参考文献：
摘 要：近年来中国的工业化进程不断的向前发展,对于矿产资源的需求量越来越大,如煤炭和石油这种具有代表性的矿产資源都是国民经济发展的命脉,而想要安全妥善的开采出这些矿产资源,矿业技术的发展是必不可少的,但是众所周知,矿业开采并不是一项安全的工作,每年煤矿坍塌的新闻不胜枚举.这二十年来中国经济获得了长足的进步,而矿业开采的任务也就越来越重,在这个过程中,如何做好矿山安全管理工作就显得尤为重要,这篇文章就立足于中国目前的矿山安全管理现状,分析了之所以出现安全问题和安全事故的原因,并且提出了一些笔者自身的建议,希望能够为矿业管理者提供一点借鉴,全面推动我国矿业开采工作的安全性不断向前发展.
关键词：矿山；安全文化；安全管理；框架；风险
DOI：10.16640/j.cnki.37-1222/t.2017.22.040
0 引言
进入二十一世纪以后,中国人民无论是从经济水平上,还是从生活水平上,都得到了巨大的提升,百姓关注的重点已经慢慢从吃饱穿暖转移到工作安全和人身健康上,无论何种工种,现在都必须要从施工人员的角度出发,切实保障好他们的工作环境和人身安全,只有这样才能保证工作岗位有人上岗,维持企业的可持续发展,采矿业也是如此,所以我们必须要及时的意识到安全管理工作的重要意义,通过提升安全管理工作的管理水平,改进管理手段,真正的从根本上将安全事故和安全问题扼杀在摇篮之中,百分百的确保施工人员的人身安全不受威胁.而提到安全管理工作,最重要的是就是我们没哦多建立起一个完整的管理框架结构.
1 安全生产现状与问题
在查阅了有关的新闻记录以后我们发现,从二零一零年至今,中国的煤矿生产工作中出现安全事故的频率正在逐渐的减少,这证明有关的专家学者的建议和一线施工人员的谨慎操作取得了应有的效果,然而我们还是需要意识到,安全事故哪怕是一起,都是无法挽回的悲剧,所以我们还要继续努力,将这些问题彻底的解决掉.
（1）缺乏统一、持续改进的安全战略规划目标.经过实际的走访和调查以后我们发现,现在中国的矿业管理人员以及有关的安全管理工作人员都已经意识到了安全管理工作的重要性,所以,无论是安全管理工作落实到人头,还是安全管理工作体系的设计,乃至于实际操作中的每一个步骤,都已经被控制的非常精确和严格,然而还是没能真正的做到煤矿零事故的要求,这主要就是因为中国目前的安全管理工作还是缺少一种战略性的,带有指导意义的管理体系.
（2）安全理念认可程度不够.在有关的政府部门的督促之下,许多采矿业的公司都打出了安全管理工作的各式口号,然而我们也发现,这些口号也仅仅就是口号,并没有真正的深入人心,有一大部分管理人员和一线员工并没有将安全生产的要求真正理解,这也就导致了在工作的过程中操作不标准,硬件设施的建设上偷工减料,直接导致了安全事故的高发.
（3）本质安全程度急待提高.在树立起正确的安全管理工作意识之后,能不能依据这样的意识做到真正的安全生产也是我们亟待解决的一个问题,在现在中国的各大采矿企业中,具有高新科技水平和先进生产设备的寥寥无几,在江浙沪一带以及黔东南地区的大部分小型煤矿的工作过程中,并没有设置相关的瓦斯检测设备,进行煤炭挖掘的设备也非常陈旧,出现老化的现象非常严重,这在工作的过程中,是非常大的安全隐患.
2 安全管理核心框架结构
上文已经提到过,中国现在的煤矿开采工作中还有着许多的安全隐患,所以我们必须要及时的将这些隐患解决掉,要不断的更新我们对于安全生产工作的认识,根据实际工作中的情况,确立起一套安全管理的核心框架,在此基础上,再对这个框架进行充实和丰盈,从而将如何进行安全生产,为什么要进行安全生产,一旦发生安全事故的追责制度都条理清楚的规定下来,这样将煤矿工作的安全性与他们的切身利益挂钩,就能够在很大程度上解决工作人员安全管理互相推诿的问题,提升他们的安全管理工作的水平,真正确保安全管理工作落到实处.我们在实际的操作过程中,可以从施工环境是否安全入手,在精确的分析的条件下,确定好安全隐患的处理办法,这样在发现一些容易出现问题的情况的时候,我们也能按照事先安排的步骤逐步进行,不至于手忙脚乱,把事故发生的几率降到最低.
3 安全战略目标与规划
制定安全战略目标与规划是企业安全管理的首要问题.安全规划是一个很严肃、必须全面考虑的系统工程.首先,规划必须建立在深入分析企业现状和问题的基础上,确立安全发展的近期和中长期目标,明确规划期的主要任务和保障措施.规划目标必须既切合实际,也不好高骛远.规划本身追求长期目标,有力保障,分段实施,持续改进.企业生产事故的发生虽有其随机性和潜伏性,但是也存在其从致因、发展到发生的变化规律,有其逻辑上的因果关系.安全战略目标与规划就是通过战略规划的实施,不断提升企业的安全管理水平.通过安全管理水平的不断提升,最终达到消除不安全因素,减少甚至消灭安全事故发生的目的.
4 安全监管
我们在安全管理工作的框架结构中设计了5个方面的安全监管的功能规范.包括安全培训管理、安全风险监测与预控管理、本质安全化建设、制度建设、综合管理5个业务单元.根据专业特点和企业具体情况,对各业务单元进行人力资源配置.监管队伍建设重点是要按照学习型、专家型、开拓型、务实型、廉洁型等标准框架要求,建立并完善其评价考核的指标体系、监管能力的培训计划体系和绩效考核奖惩体系、并通过不断筛选和补充,建立一支专业对口、业务能力强、综合素质高、年龄适当、既具有丰富的现场工作经验、又有较强的理论素养的专业监管队伍.
5 结语
综上所述,我们想要做好矿山安全管理工作,就必须要首先意识到安全生产的重要意义,并且不断的更新生产手段,提升生产技术水平,把能够保障安全的措施落实到位,对施工环境和施工手段进行严格的监控,把一切容易造成安全问题的因素消灭于萌芽状态,从根本上将安全事故发生的可能性打断,这样才能够确保工作人员的人身安全,进而推动中国采矿业的可持续发展,为我国经济的不断进步打下坚实基础.
参考文献：
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