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图书管理论文参考文献：
图书管理 管理模式 创新
随着互联网的不断普及,为图书馆发展注入了新的生命力,图书管理的质量随之不断提升.当下,国家对图书管理方面投入的资金不断增大,为图书馆实现现代化提供有利的物质基础,一些新型管理模式运用到图书管理当中,但是由于经验不足,在使用的过程中难免产生一些新的问题,影响了图书馆事业的进一步发展.因此,针对这一现状,必须对图书馆管理模式进行不断优化和创新,满足读者的阅读和文化需求.
图书馆管理现状
（1）管理体制落后
图书馆是面向社会公众的阅读场所,它具有开放性的特征,而且可以直接感知读者的实际需求,因此,现代图书馆必须具备一定的灵活性和创新性.然而,目前我国多数图书馆还依旧沿用传统管理模式,管理体制比较落后,阻碍了图书馆的可持续发展.一方面,图书馆多属于国家事业单位,其中的工作人员也多是在编人员,工资和薪资待遇有财政拨款担负,他们的收入水平较低.因此,工作人员工作积极性普遍不高,使得图书馆服务品质难以满足读者需求,工作創新性不强.另一方面,各个图书馆之间的互动交流不强,管理也是各自为政,因此,图书馆的馆藏资源没有得到有效利用,没有实现资源共享的目的.
（2）资金投入不足
就目前我国图书馆的管理情况来看,只有一些高校图书馆或者是高层次的图书馆,国家才会拨付专项资金,而普通图书馆普遍存在资金不足的困境,造成图书馆资源不足和过时的现状.图书馆资源主要有两部分构成,即纸质书籍和电子书籍.在信息时代背景下,文化产业发展迅速,图书的更新换代速度不断加快,为了满足读者的信息需求,图书馆也要及时更新纸质图书资源.然而,由于纸质书籍成本居高不下,图书馆纸质资源处于紧缺状态.电子书籍成为人们阅读的主要方式,其更新速度较快,这些资源多是来源于第三方数据,每年需要支付一定资费,对于许多地方图书馆来说,难以支付这些费用,进而影响了图书馆服务质量.
创新图书馆管理模式的有效途径
（1）转变传统管理理念,创新管理模式
在开展图书管理工作的时候,想要加快图书馆现代化建设的进程,提高图书馆的管理水平,可以将加强图书馆管理人员的管理工作作为切入点,作为管理人员,就要积极转变传统管理理念,结合图书馆的实际情况,对图书馆进行正确的定位,并对图书管理模式进行创新,及时解决图书管理问题.一方面,转变以往“广泛全面”的管理理念,向着“专业精准”的方向转变,建立具有自身特色的图书馆.在当下,社会对于图书馆的需求越来越高,读者对于知识需求也显示出专业化的特点,读者不仅在图书馆中获取知识,同时也要更倾向于专业化的服务.在许多地方图书馆,资金短缺和管理滞后等原因,致使图书馆资源比较匮乏,限制了图书馆的进一步发展,因此,在发展的同时,要结合地方特点,对读者群体进行精确定位,充分了解读者的阅读需求,在完善图书馆基础设施的基础上,加大对图书馆特色阅读方面的资源投入.另一方面,打破图书馆之间各自为政的壁垒,加强各个图书馆间的合作.地方图书馆属各地的社会公益单位,单一的图书馆藏资源难以满足读者多元化需求,为了更好地满足读者的阅读需求,在建设特 书馆的基础上,积极和其他图书馆进行互相合作,建设资源共享的互联网平台,积极打造综合性、开放性的文化服务平台,进而实现各个图书馆之间的优势互补,发挥各个图书馆的功能.
（2）应用先进技术,优化图书馆服
图书馆作为一项公益型的事业单位,不仅肩负储存社会信息的重要使命,而且承担着文化传播的职能.在信息时代,图书馆的职能和工作也随之发生重大变化.在新形势下,图书馆也要紧跟时代的步伐,将现代的信息技术也运用到图书馆管理工作当中,进而达到提高图书馆服务水平的目的.先进技术的运用,不仅可以改善图书馆的技术环境,为图书馆进一步发展提供有力的支撑,而且将工作人员从繁重的工作中解放出来,让工作人员的工作更加简便快捷,大大提高了图书管理的工作效率.将现代化的技术运用到图书馆管理工作,是实现图书馆管理转变的有效途径.随着科学技术的发展,第三方数据库当中存贮了大量的电子信息,图书馆可以加强和第三方数据库的合作,将电子书籍引入到图书馆,为读者提供更为便捷的服务,读者即使足不出户,就可以实现随时随地的阅读.除此之外,图书馆还应该加入专业化的检索设备,便于读者快速查找出自己所需书籍的信息.信息技术的运用,不仅让读者阅读的满意度增加,使读者在愉悦的氛围中进行阅读,而且让阅读变得更加简便.近年来,大数据和云计算等技术不断趋于成熟,将其运用到图书管理工作中,可以有效改善图书馆现状,迅速了解读者实际需求,并制定科学的图书采集计划,合理利用图书馆的各项资源.
结语
综上所述,近年来,网络技术发展进入了白热化阶段,对图书馆管理工作带了新的机遇.在新形势下图书馆要积极转变工作理念,将新型技术应用到图书管理工作中,实现管理模式的创新,提高图书馆工作重量,为读者提供更优质的服务.
结论：关于本文可作为相关专业图书管理论文写作研究的大学硕士与本科毕业论文图书怎么管理论文开题报告范文和职称论文参考文献资料。
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