基层单位会计职业道德方面,这篇会计职业道德论文范文为免费优秀学术论文范文,可用于相关写作参考。
会计职业道德论文参考文献：
摘 要：现代经济飞速发展,企业决策者、投资者、债权人等一系列利益相关者对会计信息越来越重视,会计信息的质量直接影响到利益相关者做出的决策.但是,在会计工作中却呈现出形形色色违反会计职业道德的问题,甚至愈演愈烈.这种现象已经干扰了社会的正常经营秩序,给各利益相关者及社会带来了严重的损失.
关键词：基层单位 会计职业道德 思考
本文阐述了会计职业道德的内容、基层会计人员应树立的职业道德,分析了基层单位的职业道德现状,最后提出了关于基层单位职业道德建设方面的几点建议.
一、会计职业道德的内容
会计职业道德是指在会计职业活动中应遵循的、体现会计职业特征的、调整会计职业关系的行为准则和规范,具体讲包括：爱岗敬业、诚实守信、廉洁自律、客观公正、坚持准则、提高技能、参和管理和强化服务.虽然只有短短几十个字,但给我们每个会计人员却带来了很深的思考.是否我们每个会计人员都能做到呢?
二、基层单位会计人员应该树立的职业道德
对照会计职业道德具体内容,要求我们基层会计人员要树立以下的职业道德：
诚信.这是做人的基本原则.作为一名基层会计人员要老老实实做事,踏踏实实做人.不为利益所惑做虚假不真实的事.
干一行爱一行.做为一名会计人员要树立敬业的精神,既然选择了会计这个行业,就要干一行爱一行,,安心工作,在工作中兢兢业业,任劳任怨,尽职尽责,做对国家、社会、单位有益的事.
不为利益所惑.在会计工作过程中,不为利益所惑,公私分明,不借机敛财,清正廉洁,坚决抵制享乐主义、个人主义和拜金主义.
客观公正.在会计工作过程中,要对发生的业务以相关的法律法规为依据做出专业的独立的专业判断,不偏不倚,实事求是.
熟悉相关法律法规.做为一名会计人员要熟悉会计法规等一系列财经法规,在会计工作中要坚持按法律、法规和国家统一的会计制度进行会计核算,对违反法律法规的会计事项坚决拒绝*,并对会计核算过程中发生的事项实施会计监督.
积极参加培训.会计工作不仅政策性强,涉及面广,技术性高而且知识和业务更新换代比较快,如果缺乏对新的业务知识和会计法规的系统学习,就会直接影响到对业务的处理.因此在实际工作中不断学习,向书本学,向社会学,向同事学,更新知识,完善自我,提高专业胜任的能力,做好自己的本职工作.
三、基层单位会计职业道德的现状
(一)外部因素
随着改革开放,经济的迅猛发展,人们的世界观和价值观也发生了翻天覆地的变化,会计人员会计道德意识淡薄,趋向于拜金主义和享乐主义,认为金钱至上,权力至上.各种会计事务所和会计人员为了利益,违背了会计职业道德,各种弄虚作假、做假账、违反犯罪的事时有发生.
(二)内部因素
财会人员结构差,人员老、水平低.基层单位由于自身条件差,许多高校的财会专业高材生都选择了大城市,不愿到基层单位任职.基层单位许多财会人员都是老同志,有时甚至青黄不接,老同志一退休,财会工作面临着无人接手的局面.大多数财会人员并没有经过系统的专业学习,只是半路出家,有的甚至连会计从业资格证都不持有,会计人员综合素质、能力低,只是停留在以往的记帐、结帐等简单的会计核算上.现有会计人员对会计职业道德更缺少系统的了解,在会计工作中,敷衍了事,再加上经济收入较少,积极性不高.
信息技术更新缓慢.基层单位由于人员老水平低,尽管我国实现会计电算化也已经很多年了,但好多基层单位仍然处在手工记帐或 记帐阶段,财会工作所必须的硬件条件都跟不上,更别说软件条件.
缺少培训和学习的机会.基层单位由于各种原因外出培训、考察的机会相当有限,缺少实践,也有些财会人员安于现状,不求进取,业务能力提升缓慢.而且在学习中也缺少会计职业道德方面的教育,对会计职业道德的了解少之以少,因此不能满足实际工作的需要,
管理者意识淡薄.基层单位管理者对财务工作重视不够,造成基层单位财务人员工作积极性较差,没有主人翁意识.
管理者权力凌驾.基层单位有些管理人员权力凌驾于法律这上,在单位“一人说了算”,任意指使会计人员在做不合理、不规范的会计处理.在工作中,会计人员客观性、独立性较差,明知道不规范、不合理,但迫于领导压力,不得不听从领导安排.
四、基层会计职业道德建设建议
(一)完善制度
会计职业道德由于属于道德范畴,不属于强制性规范,所以缺失处罚的力度.因此建议建立基层单位激励约束机制、绩效考评机制度,以制度来约束基层单位全体员工.
(二)基层单位自身建设
建立制度.以《会计法》及《会计职业道德规范》为准,建立基层单位内部职业道德奖励约束及考评制度、单位会计管理制度、及内部控制制度.
吸收人才.吸收财会专业人员进入基层单位,改善现有财务人员结构,使人员素质提升到新的高度.
建立会计电算化信息体系.基层单位在实现会计电算化信息时要做到会计、出纳、稽核等不相容职务分离,利用用户*进行控制,有效预防违反会计职业道德事件发生.
定期培训.基层单位要组织财务人员定期培训,包括会计继续教育、外出培训或请专家来基层进行培训.不仅要学习财务知识和会计职业道德知识.还要学习相关的财政、税收、审计、金融及相关法律知识,不断提高自己的专业胜任能力.
提高管理者素质.基层单位要加强会计职业道德建设,首先要求管理者、不弄虚作假,坚决不指使、不授意、不凌驾于法律之上.所以首先要求管理者学习相关会计职业道德,熟悉会计职业道德所规范的内容.
随着经济的发展,会计行业越来越受世人所关注,越来越面临严峻的考验.因此,基层单位必须不断加强会计职业道德教育,提升财会人员综合能力.每个财会人员都要从自身做起,诚信做人,不断提高自身修养,遵纪守法,以会计职业道德为准则,在工作中为各利益相关者提供真实有效的会计信息,为各利益相关者进行决策、为国家和社会进行宏观决策贡献自己的才智.
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结论：关于本文可作为相关专业会计职业道德论文写作研究的大学硕士与本科毕业论文会计职业道德论文3000论文开题报告范文和职称论文参考文献资料。
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