新形势下事业单位档案管理和服务模式改革,本论文为您写档案管理毕业论文范文和职称论文提供相关论文参考文献，可免费下载。
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摘 要：众所周知,档案管理是事业单位发展过程中非常重要的工作内容,其管理状况的好坏,对提高事业单位整体管理水平有着很大的作用.所以,加大对档案管理得重视程度,对档案管理信息进行不断的改革和创新,缓解事业单位人力资源压力,是促进事业单位长久发展的重要手段和途径.本文即对新形势下事业单位档案管理进行了分析,并提出了管理创新和服务模式的改革的有效对策,希望可以为相关人员提供一定的帮助.
关键词：新形势下；事业单位档案管理创新；服务模式；改革
在事业单位的发展过程中,档案会很真实客观的反应出其发展历史以及实际情况,是事业单位发展中非常重要的无形资产.所以,给予事业单位档案管理工作的一定的重视,不仅是社会发展的趋势,同时也是保证事业单位在激烈市场竞争中长久发展的重要途径.故此,在今后事业单位发展期间,一定要加强对档案馆理创新和服务模式的改革,推动事业单位可持续发展进程.
1 事业单位档案管理创新和服务模式改革的必要性分析
社会在不断进步,事业单位在不断发展的同时,使得其内部工作也不是存在了很多的问题,尤其是档案管理工作.因此,事业单位也要对档案管理进行不断的创新,意识到这一工作的重要性,同时对服务模式进行不断改革,进而推动事业单位的发展进程.
是事业单位适应时代方展的必然趋势.自改革开放以来,各个国家的交流也变得越来越密切,使得信息技术得到了很好的发展,并且逐渐成为了人们日常生活以及企业发展中必不可少的一部分.因此,在事业单位发展期间,应用这一技术,不仅可以提升档案管理工作的整体水平,还有利于档案管理工作的有序开展.在信息技术飞速发展的大背景下,事业单位紧跟时代步伐,积极应用先进的理念和模式,对档案管理工作进行了不断的改革,推动了事业单位的发展进程.在事业单位的发展期间,通过对档案管理理念进行不断的创新,对服务模式进行合理的改革,无论是对事业单位的整体工作效率提升,还是事业单位的长久发展,都具有非常重要得意义[1].
是事业单位长久发展的必然选择.严格意义上来讲,在事业单位开展档案管理期间,管理人员根据根据实际情况,采用合理的方式,加大对档案管理工作的创新力度,对服务模式进行科学的改进,是推动事业单位良好发展的关键和基础.所以,在对档案管理工作进行创新的时候,事业单位可以站在整体的角度进行分析,明确自身现状,积极应用现代化技术,实现事业单位进行共享信息系统建设的效果和目的,从而保证事业单位可以朝着良好的方向发展和进步.
2 新形势下档案管理存在的问题分析
2.1 事业单位档案信息化管理体系存在问题
众所周知,事业单位档案管理是一项复杂且庞大的工作,对事业单位的长久发展具有非常重要的意义和作用.因此,在开展档案管理工作的时候,单凭人工力量根本无法对档案进行有效的管理,再加上我国的信息技术在飞速发展和进步,而事业单位仍然采用传统的档案管理方式,这就使得档案管理工作越来越不规范、不完善.现阶段,虽然在事业单位发展期间,管理人员逐渐意识到了档案管理工作的重要性,并且加大了对这一工作的改革,但是,由于一些主观以及客观因素的影响,使得档案管理工作仍然存在一些问题,制约了档案管理工作水平的提升.此外,在事业单位是发展过程中,其档案管理系统的硬件设施也不完善,致使为档案的查询和浏览造成了很大影响,从而导致档案管理工作规范化越来越低,不仅影响了档案管理水平的提升,还严重制约了事业单位的长久发展[2].
2.2 事业单位档案管理工作时效性不高
自进入21世纪以来,事业单位对档案管理以及服务工作的时效性要求越来越高.但是,根据当前的档案管理水平来看,在实际的事业单位档案管理过程中,其方案管理工作的时效性较低,档案工作的规范化还无法切实落实到实际工作中,并且服务的水平也远远达不到规定的标准.比如：在事业单位发展过程中,单位管理人员对档案管理工作的重视程度不足,并且档案资料的收集和整理也不够深入,使得档案管理工作的效果和质量受到了很大的影响,再加上相关人员的服务意识薄弱,致使档案管理工作的开展受到了很大的限制,严重影响了事业单位的未来发展和进步.
2.3 事业单位档案管理工作人员的整体水平较低
在事业单位发展过程中,其档案管理以及服务水平的高低,和工作人员的专业水平以及素养是紧密相关的.但是现阶段,事业单位在进行档案管理的时候,管理人员业务能力不高的现象仍然存在.在实际的工作中,没有给予档案管理工作一定的重视,并且也没有较强的服务意识,影响了档案管理工作质量的提高.同时,在事业单位档案管理工作中,档案管理人员的自身素养以及专业技能较低,当前掌握的专业技能已经无法满足事业单位发展,不仅影响了档案管理工作的顺利开展,也影响了服务水平的提提升,制约了事业单位的未来发展和进步.
3 新形势下事业单位单位档案管理创新和服务模式改革对策研究
3.1 不断完善以及规范档案流程
档案管理作为事业单位中重要的工作内容,其质量以及水平的提升,可以直接影响到事业单位的未来发展.因此,在社会不断进步的今天,为了可以更好的实现提升事业单位档案管理质量,提高服务水平的目的,管理人员应该主动迎合时代的发展,应用先进的手段,对档案管理理念进行创新,对档案管理流程以及标准进行不断的优化,并且对服务模式进行不断的改进,同时,事业单位的领导人员也要提高对档案管理工作的关注.在档案管理工作开展期间,如果有突出表现的工作人员,事业单位应该给予员工一定的奖励,保证员工可以树立良好的工作意识,在工作期间不断规范自身行为,提高工作的质量和效率,进而提升服务水平,促进事业单位长久发展[3].
3.2 对工作人员的自身行为进行严格规范
为了可以对事业单位档案管理进行不断创新,对服务模式进行不断改革,需要单位各个部门的配合和协助,保证各项工作可以有条不紊的进行和开展.因此,在今后的工作过程中,当地政府部门应该通过不同的渠道,采用多种方式开展管理以及服务工作,同时加强对档案管理工作的资金投入,安排专业的人员,定期对工作人员进行培训,让其可以意识到自身工作的重要性,提升服务水平,从而进一步推动事业单位的发展进程.
3.3 建立建去的档案管理体系
在事业单位的发展过程中,要想提高事业单位档案管理的质量和效果,提升服务水平,保证服务模式更加科学化以及合理化,还要建立健全的档案管理机制,保证可以为事业单位的今后发展提供可靠依据,从而为事业单位的未来发展奠定坚实基础.同时,在建立档案管理机制的时候,管理人员应该以国家的法律法规为主要依据,并切实落实到实际管理中,保证可以有效规避档案管理问题的发生,提升事业单位服务水平.
4 结束语
在社会经济不断发展的新时期下,各行各业都得到了很好的发展,尤其是事业单位.档案管理作为事业单位的重要内容,在实际管理的时候,管理人员应该站在整体的角度进行考虑,采用合适的方式和手段,对档案管理工作进行不断的创新,同时加大对服务模式的改革力度,保证档案管理工作的水平以及效果可以得到全面提升,从而保证事业单位可以朝着良好的方向發展和进步.
参考文献
[1]王建春.新形势下事业单位档案管理创新和服务模式的改革研究[J].人力资源管理,2017（9）：316-317.
[2]黄跃曼.新形势下事业单位档案管理创新及服务模式探讨[J].办公室业务,2017（24）：123-123.
[3]李馨.新形势下事业单位档案管理创新和服务模式的改革[J].新农村：黑龙江,2017（18）：173-173.
结论：关于档案管理方面的的相关大学硕士和相关本科毕业论文以及相关人才交流中心档案管理论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料下载。
新形势下事业单位档案管理服务模式
摘 要：档案管理是事业单位开展、提高自身管理工作的重要基础内容之一，其管理模式与管理体系也须顺应当前新形势下档案管理、服务模式创新的要求。因此，。
新形势下事业单位档案管理改革
摘 要：随着我国社会的快速发展，事业单位档案管理要不断进行创新改革。在新形势背景下，事业单位档案管理要积极适应社会发展趋势，对管理理念和管理方式。
新形势下事业单位档案管理工作改革
摘 要：一直以来，事业单位档案管理工作都很重要，进行档案管理工作是事业单位更好发展的根本。现在，时代在不断地发展，事物都在不断地更新换代，档案管。