技工院校招生工作贵在落实、重在行动,本文是一篇关于院校招生论文范文，可作为相关选题参考,和写作参考文献。
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摘 要：近些年来,技工学校竞争激烈,招生工作成为技工学校的重点和难点,部分技工学校因为没有生源而关闭或转型.如何在这种局面下取得主动,需要技工学校人人重视,找准路子,拓宽渠道,寻找有效途径,真抓落实.本文在技工学校已制定好招生思路的基础上,介绍技工学校招生工作的工作落实和行动.
关键词：技工院校 招生工作 落实 行动
近几年来,国家、省、市大力发展技工教育,技能人才供不应求.近期国家又出台了提高技工院校毕业生待遇的系列相关政策,我国技工教育形势有了明显好转.由于学校规模、专业设置、资金来源、管理水平、培养方向等因素的制约,技工院校的发展良莠不齐,技能人才培养质量差距也很大.为此笔者总结部分技工院校招生成功的做法和经验,以期为其他技工院校提供参考.
一、抓住机遇,率先发展,把招生工作作为工作的重中之重
落实和抓好招生工作,首先要全校上下达成共识,把招生工作作为工作的重中之重或者学校的首要工作.要以转型发展为契机,把招生工作作为学校党委、行政的首要工作任务,作为学校发展的基础,作为实现学校稳定发展、可持续发展的重要条件,作为考核学校领导业绩的一项必要内容,促使学校领导机构建立健全招生工作的领导机制、招生政策的制定机制、招生成绩的考核机制和招生成绩不能完成的问责机制,采取强有力的措施,促进招生工作的顺利开展.
落实好招生工作,就要制定学校发展规划.制定长期和短期发展规划,对学校的发展规模、专业设置、专业建设、教师素质提升、教学质量提升、就业质量提升、就业渠道拓展、生源区域拓展等,进行全方位的规划.要围绕生源区域的学生数量、潜在生源、就业形势、社会影响等方面,确定重点生源区和重点生源学校.依据招生工作规划,找准生源学校、生源家长、学生生源的突破口,列出招生工作开展计划,按照计划有序开展招生工作,以创先争优的积极态度抓好招生工作的落实.
落实好招生工作,技工学校必须在投入上做好保障,建立完善有效的投入保障机制.在发展规划上优先安排招生工作,优先保障招生资金的投入使用,学校车辆、培训基地、实训基地、科普基地、实习就业基地等公共资源优先满足招生宣传的需要.
二、结合国情、省情、校情,强化发展特色,采取多种方式做好招生工作
近年来,学生家长和学生对技工学校的不认可、学校之间恶性竞争等因素,导致招生工作难于开展,学生数量减少和不稳定,影响了技工学校的生存和发展.因此学生在招生工作中要做到以下几点.
1.做好品牌形象宣传,变品牌为金牌
主要通过电视、报纸等媒体进行形象宣传,最理想的形式就是与电视、报纸等媒体进行战略合作,平时把学校的重要活动通過媒体展现在生源区域.招生旺季进行广告宣传,在招生旺季采用正规大众媒体进行集中全覆盖宣传.采用网络、微信、微博、*等方式进行全面宣传,这类最直接最有效的宣传方式效果是非常好的.根据实际编辑好宣传内容,根据学校招生进展情况及时更新,向学生及家长传递鲜活生动并有价值的信息,吸引他们来学校参观考察,从而达到招生的目的.
2.招生工作的开展落实到位
要提高招生人员的综合素质,包括对学校优势、国家相关政策、就业前景等的把握,规范招生宣传的行为和接待流程.充分挖掘社会的各种有效资源,深入到生源地,与当地的教育行政部门、人力资源和社会保障部门、学校、用人单位取得联系,建立自己的招生基地,成熟一个,巩固一个,每年都要进行拓展.直接联系到生源终端,召开报告会,共建项目,发放资料,提高社会影响力.经常到企业走访、调研,了解企业的用人需求和用人时间动态,根据企业需求,建立长效合作机制,从企业员工中*提高班和新招员工就业班,从而实现企业、学校、学生共赢.
三、深挖招生的内涵内容
一是积极响应*总书记提出的“让每个人都有出彩的机会”,选取学校历届的优秀毕业生、部分优秀在校生和优秀教师,作为新闻媒体、学校网站、学校宣传栏、学校校报的报道对象,通过树立典型、宣传事迹,扩大在招生宣传方面的影响力,提高对潜在生源的感染力和吸引力.
二是制作“技能改变人生”系列主题栏目.选取优秀毕业生定期做成功历程报告、事迹报告,宣传优秀毕业生在各行各业的成长、成才事迹,告诉学生学好技能同样能够成才,吸引学生对技能成才的渴望,从而报考学校.
三是发挥相关从业人员、学生的优势,采取多种方式推荐新生：①采取成功毕业生推荐新生的方法,通过与相关企业联系、调研,采取让优秀毕业生为学校推荐学生的方法；②采取老生推荐新生的方法,在老生毕业前,从教学、技能、毕业前景多角度进行宣传,取得他们的认可,让他们向同龄人进行宣传,吸引学生报考学校；③采取新生推荐新生的方法,就是在新生或者家长参观考察的时候,做好他们的工作,争取让他们对学校的认同,对技能成才的认同,并在开学报到的时候做到井然有序、文明和谐,处处显示生机和活力,从而带动更多的同龄人一起报读技校.
四是就业工作要做精做细.学校要把就业质量作为工作的重中之重,真正做到以就业促招生,每年都要根据就业学生举办多期校内专场招聘会,精心选择邀请规模比较大、效益好、管理规范、员工有发展前景、知名度较高的企业到学校进行宣讲,并与学生见面,保证学生就业渠道的畅通,做到学生有较多的选择机会,甚至学生可以挑选企业.学校还要重点开设职业生涯规划课程,常年跟踪,为不适应的学生及时调换工作,为学生职业发展解除后顾之忧.真正做到“就业好”,而不是仅仅“好就业”,使毕业生的高技能和高素质受到用人单位和社会的广泛认同.
五是内涵建设要形成全校的共识.学校要充分发挥各类人才的优势,不断开拓技能培训内容和相关知识领域,完善教学培训系统,加强培训绩效考核,培养学生在有一技之长的同时,掌握多项技能,形成复合型高技能人才.学校要发挥专业优势,建立相关高校的函授站或者网络教育中心,为毕业生提供优质服务,为有意愿的学生提供提升学历的服务,解除学生的后顾之忧,为学生的发展空间提供平台.依托学生的技能和实力,不断扩大校企、校校、政校合作数量,提高合作的质量和层次,创新校企共同培养学生的方法,使学生的技能贴近工作实际,技能水平稳步提升.积极参加技能大赛,展现学生的技能实力和学校办学实力.学校还要将专业设置与学校驻地社会需求、产业特色紧密结合起来,在传统专业、优势专业的基础上,增设社会急需专业、新需求专业、未来前景专业,改进教学内容、方式、方法,不断提升办学水平和服务经济建设的能力.
（作者单位：山东医药技师学院）
结论：关于对不知道怎么写院校招生论文范文课题研究的大学硕士、相关本科毕业论文职业学校招生论文开题报告范文和文献综述及职称论文的作为参考文献资料下载。
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